Do zadań Sekretarza Gminy należy zapewnienie sprawnego funkcjonowania Urzędu,
a w szczególności:
1) kierowanie pracą i bezpośredni nadzór nad Biurem Ogólnym;
2) sprawowanie bezpośredniego nadzoru nad Biurem Obsługi Organów Gminy;
3) przygotowywanie projektów aktów prawnych dotyczących organizacji i funkcjonowania Urzędu;
4) zapewnienie właściwego schematu zatrudnienia i podziału stanowisk z optymalnym podziałem zadań w celu uzyskania maksymalnej efektywności pracy;
5) przedkładanie Wójtowi propozycji dotyczących usprawnienia pracy w Urzędzie oraz podejmowanie działań korygujących;
6) koordynowanie działalności Biur Urzędu oraz organizowanie ich współpracy;
7) sprawowanie nadzoru nad przestrzeganiem dyscypliny pracy;
8) dekretowanie korespondencji wpływającej do Urzędu;
9) podpisywanie pism i decyzji w granicach udzielonego upoważnienia przez Wójta;
10) ogólna kontrola prawidłowego wykonywania przez pracowników czynności kancelaryjnych oraz przestrzeganie instrukcji w tym zakresie;
11) nadzorowanie realizacji obowiązków wynikających z ustawy o dostępie do informacji publicznej oraz rozporządzenia wykonawczego w tym zakresie jakim jest Biuletyn Informacji Publicznej;
12) nadzorowanie przestrzegania w Urzędzie przepisów ochrony pracy, bezpieczeństwa
i higieny pracy;
13) koordynowanie pracami związanymi z organizacją wyborów prezydenckich, parlamentarnych, samorządowych oraz spisów;
14) rejestrowanie, gromadzenie i prowadzenie dokumentacji w zakresie rozpatrywania, analizy i oceny skarg i wniosków;
15) rejestrowanie i gromadzenie dokumentacji w zakresie składanych petycji;
16) nadzorowanie w zakresie prowadzenia i gromadzenia dokumentacji kontroli zewnętrznych w Urzędzie;
17) nadzorowanie w zakresie prowadzenia i gromadzenia dokumentacji udzielanych upoważnień i pełnomocnictw;
18) koordynowanie spraw związanych z organizowaniem naboru na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie oraz służby przygotowawczej;
19) nadzór nad organizowaniem procesu doskonalenia zawodowego pracowników;
20) koordynowanie pracą praktykantów i stażystów;
21) wykonywania czynności z zakresu prawa pracy wobec Wójta z wyjątkiem nawiązywania i rozwiązywania stosunku pracy oraz ustalenia wynagrodzenia;
22) przyjmowanie ślubowania od pracowników samorządowych zatrudnionych na stanowisku urzędniczym przed przystąpieniem do wykonywania obowiązków służbowych;
23) nadzór nad utrzymanie czystości oraz porządku w budynku Urzędu;
24) wykonywanie innych zadań przewidzianych przepisami prawa oraz wynikających
z poleceń lub upoważnienia Wójta.
